№9-2017 Архив Реклама на сайте
ТОП-100 компаний
ТОП-100 персон
ПОРЯДОК В БИЗНЕСЕПРОДАЖИРАБОТА С КЛИЕНТАМИУПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОММАРКЕТИНГ Тренинги и СеминарыНОВОСТИ
СтатьиБиблиотека руководителя
 
В свежем номере:
Сообщение о ликвидации компании ROSTRON GROUP INC.
Сообщение о ликвидации компании GANO SERVICES INC.
Компании и услуги
Технический паспорт БТИ на квартиру. Как и где его можно получить.
Сообщение о ликвидации компании HAXELL INVESTMENTS LIMITED
Все статьи номера
Подписка на новые статьи

Управление персоналом

Как заставить работать Мотивация. Контроль

Управление персоналом, Мотивация персонала,

Страна советов

10 способов...остаться без заместителя (N47 2005г.)

Единолично управляющий компанией руководитель в какой-то момент сталкивается с необходимостью передачи части своих полномочий заместителю. Найти человека, способного заменить самого директора в случае его отсутствия – задача не из легких. И очень часто новый избранник не оправдывает надежд босса… Но стоит ли винить во всем зама, если директор сам сделал неудачный выбор?

Уходит ценный сотрудник: бороться или прощаться? (N45 2005г.)

Ценный работник, даже самый преданный и лояльный, может прийти к директору с заявлением об увольнении. Как поступить в этом случае руководителю: использовав индивидуальные способы мотивации, уговорить работника остаться или, поблагодарив за сотрудничество, проститься с ним? Прежде чем принять оптимальное с точки зрения интересов компании решение, проанализируйте:

Управление персоналом

Конфликтный подчиненный (N42 2005г.)

Присутствие среди подчиненных конфликтного, человека может сильно осложнить работу любого руководителя. Люди такого типа постоянно находятся в состоянии конфликта с самим собой и окружающими, что сильно влияет на психологический климат в коллективе...

Страна советов

9 способов...«провалить» корпоративное обучение (N39 2005г.)

Корпоративное обучение – весомый элемент в системе мотивации. Однако можно одним махом не только «убить» у работников желание учиться, но и сделать так, что персонал постарается всячески избегать занятий. Вплоть до побегов с «уроков», как в школе…

Точка зрения

Что эффективнее в борьбе за персонал: зарплата или соцпакет? (N39 2005г.)

Что на сегодняшний день более привлекательно для квалифицированного специалиста – получение компенсационного пакета или повышение зарплаты? Чем его легче удержать в компании?

Точка зрения

Фрилансер: когда и кому это выгодно (N38 2005г.)

В каких случаях компании выгодно приглашать фрилансера? Какие проекты ему можно поручать? Как построить работу с удаленным сотрудником, чтобы минимизировать риски?

Работа над ошибками

Единственный и неповторимый. «Незаменимый» сотрудник (N36 2005г.)

Иногда даже очень компетентный и трудолюбивый сотрудник становится для компании серьезной головной болью. Конечно, если руководство не «подстелило соломку» еще до заключения с ним трудового соглашения.

Страна советов

7 способов сохранить энтузиазм работников и использовать их энергию в мирных целях (N32 2005г.)

Нередко в первые месяцы работы на новом месте сотрудник генерирует новые идеи, демонстрирует высокую работоспособность и профессионализм, но через 2–3 месяца энтузиазм исчезает, а отношение к работе становится формальным. Диагноз – утрата внутренней мотивации. Как вести себя руководителю предприятия, чтобы не допустить такого поворота событий?

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
Интересные статьи

Продавать или сопровождать: почему ваши продажники не должны мыть полы в офисе

7 простых приемов оптимизации бизнес-процессов

Как «кидают» российских инвесторов. Топ-12 способов обмана

Как руководить подчиненными с пляжа, или Дистанционное управление бизнесом

«Продавцы-вредители»: кто и как лишает ваш магазин части прибыли.

Джеймс Борг. «Сила мысли». Поменяйте ход своих мыслей, измените свою жизнь

Техника продаж. Преодолеваем отказ №5. "Нет денег – бюджет уже израсходован"

Еще три вредных мифа о продажах, в которые верят генеральные директора

 

Юридические услуги

Технический паспорт БТИ на квартиру. Как и где его можно получить.

Достаточно часто поступают вопросы по оформлению технической документации на квартиры в бюро технической инвентаризации (БТИ) в Москве и Московской области.

Юмор
Директор подчиненным: - Вот вы все жалуетесь на кризис, на ухудшение жизни из-за экономического положения... Читать дальше
Библиотека руководителя
Компании и услуги - Снижаем издержки - Порядок в бизнесе - Продажи и клиенты - Обман в бизнесе - Реклама и маркетинг - Управление персоналом - Личная эффективность - Нормативы, ГОСТ, СНИПы
Условия перепечатки
Для экспертов
Темы и вопросы
Записаться в эксперты
Справочник
Компании Персоны
Бизнес-словарь
Должностные инструкции
Реклама на сайте
О сайте
Расценки на рекламу
Акции и бонусы
Заказать рекламу/ консультацию
Разместить пресс-релиз
Координаты редакции